カウンセリング

カウンセリング

18、000件以上のカウンセリング経験を有する精神保健福祉士(国家資格)が、「パフォーマンスに影響を及ぼす問題」や「部下への対応」などについて出張カウンセリングを行います。また、必要に応じて外部専門機関の紹介も行います。

社員のカウンセリング

カウンセリング 職場との連携 メンタルヘルス不調 人間関係 キャリア
メンタルヘルス不調(予防を含む)、職場の人間関係、仕事量、家族問題、キャリア、モチベーションなど「パフォーマンスに影響を及ぼす問題」を抱えた社員のカウンセリングを行います。カウンセリングだけで解決しない場合は、本人同意を得て、積極的に職場との連携を図ります。
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管理職へのコンサルテーション

管理職 コンサルテーション コーチング マネジメント 相談
メンタルヘルス不調者への対応、チームの士気の上げ方、自身のキャリア問題、その他マネジメント上の課題について、管理職がカウンセラーに相談できます。管理職の気持ちが整理され、ノウハウを得ることで、管理職にゆとりと成長をもたらします。
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社員へのヒアリング

ヒアリング 本音 強み 定性情報 アイデア
社員の強みを引き出す、組織変革のためのアイデアを引き出す、管理職が把握できていない本音を引き出す等の目的で、社員へのヒアリングを行います。それにより、アンケートでは見えない情報を把握することができます。また、個人が特定されない形でヒアリング報告書を作成します。
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産業医の補完的役割

産業医 補完 カウンセラー 面接
カウンセラーが産業医の役割を補完します。具体的には、「従業員数50名以下のため産業医契約がない」、「法定の医師面接の基準を満たさない社員のケアをしたい」、「産業医が高圧的なため社員が誰も面接を希望しない」などの課題解決の支援を行います。
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サービス一覧

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ハラスメント対策
組織開発
メンタルヘルス・コンサルティング
顧問契約
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