2024.03.17 研修メニューのご紹介「全社員で取り組むパワハラ予防」 #新サービス 先日実施した研修メニューをご紹介します。全社員対象のパワハラ予防研修です。ご関心のある担当者の方は，お気軽にお問い合わせください。◆研修テーマ「全社員で取り組むパワハラ予防」◆目的・パワハラについて正しく理解する・早期相談の有用性を理解する・パワハラ予防のために管理職・一般社員双方が取り組むことを理解する◆研修項目１．パワハラの定義と正しい理解２．事例を通して考えるパワハラ３．パワハラの代表的な言動の類型４．パワハラについてのよくある疑問５．早期相談の勧め６．パワハラという用語を誤って使用するリスク７．ハラスメントに関する労働者の権利と義務８．管理職・一般社員双方が取り組むパワハラ予防９．質疑応答「研修・ワークショップ」のページも是非ご覧ください。「新サービス」のページでも随時研修メニューを更新しています。∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽中小企業だからこそできる「従業員一人ひとりの特性を踏まえた人材育成」従業員100人以下の組織を支援するメンタルクリエイト◆管理職経験豊富な講師によるメンタルヘルス研修・ハラスメント研修◆20年以上ハラスメント問題に携わってきた専門家によるハラスメント対策◆現場の課題を解決するメンタルヘルス・コンサルティング従業員の人材育成、メンタルヘルス対策、ハラスメント対策でお困りの経営者・人事担当者の方は、お気軽にお問合せください。∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽
