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新入社員メンタルヘルス研修です。いくつかの研修メニューの一例です。
ご関心のある担当者の方は，お気軽にお問い合わせください。

◆研修テーマ
「しなやかで強い人材になるためのレジリエンス」

◆目的
・自身の強みを自覚することで自信をつけてもらうと共に、今後の支えにしてもらう
・レジリエンスの高め方を具体的に知ることで、打たれ強い人材に育つ
・上手に頼ることも強さであり、組織における協働のために必要なことであることを学ぶ

◆研修項目　
１．アイスブレイク
２．自身の強みを知るワーク
３．レジリエンスとは何か
４．体験ワークで学ぶ「レジリエンスが高い人の７つのマインドセット」
５．援助希求行動ができる人の強さ
６．フォローアップ研修に向けて




「研修・ワークショップ」のページも是非ご覧ください。
「新サービス」のページでも随時研修メニューを更新しています。


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中小企業だからこそできる「従業員一人ひとりの特性を踏まえた人材育成」
従業員100人以下の組織を支援するメンタルクリエイト

◆管理職経験豊富な講師によるメンタルヘルス研修・ハラスメント研修
◆20年以上ハラスメント問題に携わってきた専門家によるハラスメント対策
◆現場の課題を解決するメンタルヘルス・コンサルティング

従業員の人材育成、メンタルヘルス対策、ハラスメント対策で
お困りの経営者・人事担当者の方は、お気軽にお問合せください。∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽