先日実施した研修メニューをご紹介します。
保険会社に勤める女性営業職をセクハラから守るための管理職研修です。
本研修は、社内のセクハラではなく、訪問先お客様からのセクハラに特化しています。
ご関心のある担当者の方は,
お気軽にお問い合わせください。
◆研修テーマ
「訪問先お客様によるセクハラから女性営業職を守るための保険会社におけるマネジメント」
◆目的
・セクハラについて正しく理解する
・男性管理職として自身の思い込みや囚われに気づくことを通して、お客様からのセクハラの背景を理解する
・セクハラ被害の報告を受けた際に、二次被害を生まない適切な対応方法を獲得する
・セクハラ予防策を知り、それを女性営業職に助言できるようにする
◆研修項目 ※グループワークや個人ワークが6回含まれています。
1.セクハラの正しい理解
2.男性の思い込みと囚われ
3.セクハラを繰り返す顧客との付き合いによる損失
4.セクハラ被害を受けた女性部下からの相談対応の基本
5.二次被害を生まないための注意点
6,小手先の対応ではなく、会社と当該顧客との関係を検討する
7.女性部下を守るための日常的なメッセージ
8.女性部下に助言できる7つのセクハラ予防策
9.質疑応答・研修の振り返り
「研修・ワークショップ」のページも是非ご覧ください。「新サービス」のページでも随時研修メニューを更新しています。∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽
中小企業だからこそできる「従業員一人ひとりの特性を踏まえた人材育成」
従業員100人以下の組織を支援するメンタルクリエイト◆管理職経験豊富な講師による
メンタルヘルス研修・ハラスメント研修◆20年以上ハラスメント問題に携わってきた専門家による
ハラスメント対策◆現場の課題を解決する
メンタルヘルス・コンサルティング従業員の人材育成、メンタルヘルス対策、ハラスメント対策で
お困りの経営者・人事担当者の方は、
お気軽にお問合せください。∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽